東京エレクトロンデバイス株式会社

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同社のIT関連製品に関する以下の一連の品質保証業務を担当していただきます。 具体的に： ・出荷時の検査管理：製品の出荷前に動作保証を行う。 ・障害対応：製品の障害が発生した際の対応。 ・製品改善提案：品質向上のための改善提案を行う。 ※製品マニュアルは英語であり、製造メーカーへの質問やエスカレーションは英文メールで実施 ※エンジニアとしての経験を生かし、海外製造メーカーとの折衝経験を通じて挑戦してみたい方を歓迎 【募集背景】 体制強化に伴う増員です。 【期待する役割】 同社で自社開発している商品につきまして、設計開発・製造に伴う品質保証業務をお任せします。 【組織構成】 CN品質技術部　総勢23名 ・配属予定グループ　グループリーダー＋メンバー ５名 【外出・出張】 顧客打合せ、社内会議等で外出していただく場合があります。 海外出張（米国、アジア：期間１週間程度）が1年間に1度程度発生する場合があります。 【働き方】 ・フレックスタイム制：有 ・テレワーク制度あり ・平均勤続年数：15.5年 ・月平均所定外労働時間：14.2時間（全社平均） ・有給休暇の平均取得日数：14.9日（全社平均／2019年度実績） ・風通しも良く、若い社員でも積極的にビジネスに参画できる自由でフラットな会社です。 ・研修制度：階層別・職種別の研修や語学研修等皆さんの活躍を支援する制度が充実しています。 ・社員の大半は中途入社であり、風土・待遇面含めて中途入社のハンデは一切ございませんのでご安心ください。 【同社の特徴と担当職務】 海外製品を中心に最先端テクノロジーを生かしたネットワーク、ストレージ関連機器、ソフトウェア製品を幅広く取り扱い、クラウド時代のビジネスソリューションとして提供しており、出荷、導入からサポート、製品改善まで一貫して提供可能な点が当社の強みです。 同ポジションでは当社販売IT関連製品に関する出荷動作保証、障害対応、製品改善等の課題に対して、顧客および製造メーカーとの連携により、出荷時の検査管理から製品の品質改善提案、障害対策まで、一連の品質保証業務をご担当いただきます。自社製造の製品ではないため、海外製造メーカーとの交渉折衝などもあり、エンジニアとして経験を生かしてチャレンジしてみたい方を歓迎します。 担当製品に関する技術は就業後に社内で教育を致しますので、IT分野経験が長くなくても問題ありません。専門的な技術の習得が叶うキャリアパスが多様にあります。福利厚生も充実していますので長期的に安定してご就業いただける環境です。

【業務内容】 下記業務をご担当いただきます。 ・弊社取り扱いスイッチ製品（Extreme社製品）担当エンジニア業務 （製品評価、顧客向け製品提案、デモ、設計、検証、構築） ・DC事業者、ISP、キャリア、放送局などのお客様に対して、お客様の事業拡大や課題解決の目的に合わせたスイッチ製品やソリューションのご提案、製品導入時の設計・検証・構築作業 勤務体系： ・主体はメーカー日本法人と日本語でのやり取りになりますが、海外製品の為、メーカーへの問い合わせを英語で行なう場合があります。 ・AIネットワーキング、放送業界のシステムIP化といった最新トレンドを抑えた提案活動を行なっており、最先端の技術を学べます。 ・同社は国内1次代理店として十分な検証環境を備えており、実機検証を基本にしたお客様ご提案やサポートを行います。 ・お客様先での構築作業として、年に数回程度は首都圏以遠への短期出張があります 【募集背景】 事業拡大に伴いエンジニアリソースが不足しているため、即戦力を確保したく募集をしております。 【配属組織】 プロダクト第三技術部　総勢43名 ・配属予定グループは第一グループ 6名 【同ポジションの魅力】 最先端のネットワーク製品を取り扱い、最新のネットワーク関連技術を習得することが出来ます。自ら提案したネットワークシステムをお客様に購入していただく時には大きな満足感を味わえます。大規模に製品を導入して頂く機会も多く、大型プロジェクトとして複数メンバーで対応する事もあり、責任感や連帯感を感じられます。 【働き方】 ・リモートワークを中心とした業務スタイルとなり、業務必要性に応じてオフィス出社して実機検証を行なっていただきます。お客様先での構築作業として、年に数回程度は首都圏以遠への短期出張があります。　 ・平均勤続年数：15.5年 ・月平均所定外労働時間：14.2時間（全社平均） ・有給休暇の平均取得日数：14.9日（全社平均／2019年度実績） ・風通しも良く、若い社員でも積極的にビジネスに参画できる自由でフラットな会社です。 ・研修制度：階層別・職種別の研修や語学研修等皆さんの活躍を支援する制度が充実しています。 ・社員の大半は中途入社であり、風土・待遇面含めて中途入社のハンデは一切ございませんのでご安心ください。 【企業について】 半導体製造装置で国内1位の東京エレクトロン株式会社、 その商社部門が独立して誕生したのが東京エレクトロンデバイス株式会社です。エレクトロニクス商社として半世紀にわたる実績を持っており、活発に事業展開を行っています。

【業務内容】 同社で注力するITインフラ・セキュリティー・クラウド関連の商材をエンドユーザー様へ提案営業いただきます。 具体的に： ・既存顧客のビジネス拡大 ・新規顧客開拓 （ソリューション提案・セミナー・採用要件のヒアリング、受注、売上） 顧客： データセンター・メーカー・エンタープライズ・大学等(全て日系企業) 補足： 海外製品を中心に、最先端技術を生かした様々な製品を取り扱っています。 お客様としてはデータセンター・メーカー・エンタープライズ・大学等と幅広く、 新製品を開拓・発掘するマーケティングから製品販売、技術提案・システム構築・ 保守サポートまで社内で一環して行っております。 【募集背景】 体制強化のための増員です。 【組織構成】 CN営業本部 総勢110名 ┗アカウント第二営業部(直接販売部門) 【働き方】 ・フレックスタイム制：有 ・テレワーク制度あり ：使用可 ・平均勤続年数：15.5年 ・月平均所定外労働時間：14.2時間（全社平均） ・有給休暇の平均取得日数：14.9日（全社平均／2019年度実績） ・風通しも良く、若い社員でも積極的にビジネスに参画できる自由でフラットな会社です。 ・研修制度：階層別・職種別の研修や語学研修等皆さんの活躍を支援する制度が充実しています。 ・社員の大半は中途入社であり、風土・待遇面含めて中途入社のハンデは一切ございませんのでご安心ください。 【同社の魅力】 ■世界的な半導体製造装置メーカーである東京エレクトロンにおいて電子部品部門が分離・独立して誕生しました。設立時点ですでに電子部品の販売を20年以上行っており、変化の早いエレクトロニクス業界内でも長い歴史を誇る会社です。安定した経営基盤や福利厚生の用意がございます。 ■全社的に在宅勤務、フレックス勤務体制を活用しており、柔軟な働き方が可能です。 ■2024年10月～は渋谷に新設されるタワーにオフィス移転。快適な就業環境の中で働くことができます。 ■人の良さ、風通しの良さで同社に入社を決める方も多く、裁量を持って能動的に動きたい方、アイディアを出したい方にはぴったりの社風です。

【業務内容】 ウェーハ外観検査装置のハードウェア設計開発を担当して頂きます。 ・ 仕様検討 ・ 設計開発 ・ 協力会社への製造指示 ・ 協力会社工場での評価/調整 【業務の魅力】 ■半導体プロセスにおいて、工程に残る目視検査作業を自動化する新しい自動検査装置ビジネスの立ち上げに挑戦できる 【募集背景】 事業拡大に伴う増員です。 【配属組織】 プロダクト第三技術部　総勢43名 ┗第四グループ：10名　★こちらに配属予定 【働き方】 ・フレックスタイム制：有 ・テレワーク制度あり ・平均勤続年数：15.5年 ・月平均所定外労働時間：14.2時間（全社平均） ・有給休暇の平均取得日数：14.9日（全社平均／2019年度実績） ・風通しも良く、若い社員でも積極的にビジネスに参画できる自由でフラットな会社です。 ・研修制度：階層別・職種別の研修や語学研修等皆さんの活躍を支援する制度が充実しています。 ・社員の大半は中途入社であり、風土・待遇面含めて中途入社のハンデは一切ございませんのでご安心ください。 【企業について】 半導体製造装置で国内1位の東京エレクトロン株式会社、その商社部門が独立して誕生したのが東京エレクトロンデバイス株式会社です。エレクトロニクス商社として半世紀にわたる実績を持っており、活発に事業展開を行っています。 【同社の魅力】 ■半導体製品のマイクロコントローラの技術サポート業務の需要が高まっており、商社に任される内容も増えてきています。 ■同社にはベテランの技術サポートメンバが複数在籍しており、マイクロコントローラサポートエリアのみならず様々な技術の知識や経験を伸ばせる環境があります。 ■特に車載製品の顧客が増えてきているため、車載ビジネスの経験を積むことができます。

半導体製造装置を中心に産業機器への電子機器等のソリューション営業 【募集背景】 体制強化のため 【配属予定部署】EC営業本部　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　産業機器系顧客、特に日本が存在感を高い次元で持っている半導体製造装置関連顧客への営業。（顧客の課題・ニーズ等のヒアリングに基づく製品提案）半導体の知識はあれば尚良い。 【働き方】 ・フレックスタイム制：有 ・テレワーク制度あり ：使用可 ・平均勤続年数：15.5年 ・月平均所定外労働時間：14.2時間（全社平均） ・有給休暇の平均取得日数：14.9日（全社平均／2019年度実績） ・風通しも良く、若い社員でも積極的にビジネスに参画できる自由でフラットな会社です。 ・研修制度：階層別・職種別の研修や語学研修等皆さんの活躍を支援する制度が充実しています。 ・社員の大半は中途入社であり、風土・待遇面含めて中途入社のハンデは一切ございませんのでご安心ください。 【同社の魅力】 ■世界的な半導体製造装置メーカーである東京エレクトロンにおいて電子部品部門が分離・独立して誕生しました。設立時点ですでに電子部品の販売を20年以上行っており、変化の早いエレクトロニクス業界内でも長い歴史を誇る会社です。安定した経営基盤や福利厚生の用意がございます。 ■全社的に在宅勤務、フレックス勤務体制を活用しており、柔軟な働き方が可能です。 ■2024年10月～は渋谷に新設されるタワーにオフィス移転。快適な就業環境の中で働くことができます。 ■人の良さ、風通しの良さで同社に入社を決める方も多く、裁量を持って能動的に動きたい方、アイディアを出したい方にはぴったりの社風です。