タイムズモビリティ株式会社

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【具体的な業務】 ■東京、埼玉エリアでの修理必要な事故車両対応をお願いします。 主に電話でのコミュニケーションで遠隔で、取引先修理工場とやりとりし、 修理の見積もり依頼、スケジュール調整、修理完了、稼働をご担当いただきます。 ■担当いただくのは、1日５台程度、修理期間2週間～1ヶ月程度で修理が完了しますが、スムーズに修理が進むことで、事業の売上貢献につながります。 【会社概要】 ・タイムズモビリティとは…パーク24グループの「Times」サービス提供企業です。 ・事業内容：カーシェアリング、レンタカー、自動車（中古車）販売 ・従業員数：1,135人（2024.10.31現在） 【募集背景】 ■モビリティ事業において、タイムズカーの台数を現在の約6万台から2027年までに10万台まで拡大するという目標を掲げており、車両保有台数増大に対応するための組織強化を図ります。 【魅力】 ★「時代に応える、時代を先取る快適さを実現する」を理念に掲げ、 モビリティ社会におけるインフラを支えると同時に、人々・街・社会が 豊かになるサービスを提供することを社会的使命として事業を推進しています。 業界トップクラスの企業でありながら、更に今後も拡大・進化が 見込まれているカーシェア事業拡大に、車に関する知識を活かしながら 主体的に参加ができるポジションです。 ★標準労働時間7時間(多くの会社が7.5時間～8時間)、コアタイムのない フレックス勤務制度を導入していますので、 子育て、介護など含め、プライベートと両立しやすい就業環境です。 育休からの復職率100％、ベビーシッター制度導入など、子育て世代を応援、 働きやすい環境が整っています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★健康経営優良法人3年連続認定 ★女性活躍推進企業 ★ベビーシッター制度あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【配属先】 ■モビリティ企画本部　車両整備部　事故外注管理第2グループグループマネージャー以下4名が所属

【具体的な業務】 ■東京、埼玉エリアでの修理必要な事故車両対応をお願いします。 主に電話でのコミュニケーションで遠隔で、取引先修理工場とやりとりし、 修理の見積もり依頼、スケジュール調整、修理完了、稼働をご担当いただきます。 ■担当いただくのは、1日５台程度、修理期間2週間～1ヶ月程度で修理が完了しますが、スムーズに修理が進むことで、事業の売上貢献につながります。 【会社概要】 ・タイムズモビリティとは…パーク24グループの「Times」サービス提供企業です。 ・事業内容：カーシェアリング、レンタカー、自動車（中古車）販売 ・従業員数：1,135人（2024.10.31現在） 【募集背景】 ■モビリティ事業において、タイムズカーの台数を現在の約6万台から2027年までに10万台まで拡大するという目標を掲げており、車両保有台数増大に対応するための組織強化を図ります。 【魅力】 ★「時代に応える、時代を先取る快適さを実現する」を理念に掲げ、 モビリティ社会におけるインフラを支えると同時に、人々・街・社会が 豊かになるサービスを提供することを社会的使命として事業を推進しています。 業界トップクラスの企業でありながら、更に今後も拡大・進化が 見込まれているカーシェア事業拡大に、車に関する知識を活かしながら 主体的に参加ができるポジションです。 ★標準労働時間7時間(多くの会社が7.5時間～8時間)、コアタイムのない フレックス勤務制度を導入していますので、 子育て、介護など含め、プライベートと両立しやすい就業環境です。 育休からの復職率100％、ベビーシッター制度導入など、子育て世代を応援、 働きやすい環境が整っています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★健康経営優良法人3年連続認定 ★女性活躍推進企業 ★ベビーシッター制度あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【配属先】 ■モビリティ企画本部　車両整備部　事故外注管理第2グループグループマネージャー以下4名が所属

パーク２４グループのモビリティ事業における、損害保険の電話対応スタッフです。 責任割合の交渉など専門的な知識を用いて行う業務です。 保険事務全般 事故に伴う示談交渉について、適正な責任割合や保険金割合となるよう、 裁判例をもとに契約保険会社と進め方を調整したり、自ら事故相手と交渉を進めます。 【具体的には】 ・被害事故に伴う、事故相手に対する賠償請求の連絡 ・当社保険契約の免責金額（自己負担額）以内の、賠償交渉 ・過失事故に伴う、事故相手に対する賠償金の支払業務　など 【求める人物像】 ・対外交渉があるため外部との折衝に抵抗がない方 ・金額に関わる業務もあるため正確に責任感を持って進められる方 ・論理的に物事を考えることが得意な方 【魅力】 ■『時代に応える、時代を先取る快適さを実現する。』を理念に掲げ、モビリティ社会におけるインフラを支えると同時に、 人々や街、社会が豊かになるサービスを提供することを社会的使命として事業を推進しています。 ■業界トップシェアでありながら、更に今後も拡大・進化が見込まれているカーシェア事業拡大に、主体的に参加ができるポジションです。 ■未経験の方にもＯＪＴを通じて０から学べる環境があるので、安心してスタートすることが可能です。 ■標準労働時間7時間、コアタイムのないフレックス勤務制度を導入していますので、子育て、介護など含め、プライベートと両立しやすい就業環境です。 ■育休からの復職率100％、ベビーシッター制度導入など、子育て世代を応援、働きやすい環境が整っています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★健康経営優良法人3年連続認定 ★女性活躍推進企業 ★ベビーシッター制度あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝