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更新日:2025.04.12
  • 入社実績あり

★未経験者歓迎★経営企画業務 ※業界No1企業※

  • 管理職・マネージャー経験
  • リモートワーク可
  • 正社員
  • 学歴不問
  • 土日休み
  • 440万円〜570万円 ※経験に応ず
  • 東京都品川区
  • 経営企画・事業企画
  • -

年金制度を支えるインフラシェアNo.1企業

日本の年金制度を支えていく、社会的意義の非常に大きい事業内容です!!誰もが関わる年金制度を縁の下で支えています。
少数精鋭の組織の中で、アイデアや意見を言いやすく、会社の方針にも携われる環境です!

Job No.81080304
  • 仕事内容

  • 募集要項

  • 会社概要

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【職務内容】
施策推進を主として担うチームにおいて、チームメンバーとして以下の業務を担っていただきます。
○中期経営計画および単年度計画の立案・作成、計数管理業務
○取締役会・経営会議等の運営
○予算計画策定・管理
○業績関連情報の集計・分析・報告等
○市場や競合他社・自社のデータ収集・分析などを通じた経営層の意思決定支援
○全社横断の特命案件対応
○各種プロジェクトの推進 、支援
○ステークホルダーおよび社内関係者との各種調整
○広報(ホームページ運営含む)

【入社後の流れ】
入社後1年程度は、知識の習得を兼ねてチーム業務全般を担当いただきます。並行して、各種特命案件にも参画してもらう想定です。(ご希望がございましたら、財務面を含めた経営環境分析も担当いただくことができます)

【配属予定部署】
○企画部/経営企画課(正社員5名派遣社員1名が在籍、概ね30代の社員)
経営企画課では、会社の経営方針策定の場面に深く関わり、経営層の意思決定の支援を行います。
現在のところ在籍社員全てが中途採用です。コミュニケーションスキルが高く、相互に助け合いながら仕事を行う雰囲気があります。

【魅力】
★日々の会社の運営状況を把握し、課題を修正しながら向かうべき方向を考えていることに大きなやりがいを感じて頂けるかと思います。
★今回募集するポジションでは、確定拠出年金制度の今後の変容とともに当社の業務をどのように進化させていく必要があるのかを考え、分析(財務分析を含む)に基づいて対応方針を具体化していくことに携わっていただきます。
★またその他にも全社的な特命案件にも順次参画していってもらう想定です。

【募集背景】
当社は確定拠出年金制度の記録関連運営管理業務を担っており、トップクラスのシェアを保持しています。同制度は更なる発展が見込まれており、社会インフラとして当社に期待される役割はますます大きくなるものと考えています。そのような事業環境を踏まえ、今後中長期的に経営環境の分析や事業戦略の企画・立案を担う人材の充実を図る必要があり、将来の中核人材の育成枠としての今回の募集を行うものです。

【働き方】
残業時間:月平均20時間程度
テレワーク:可(週2回程度)

会社特徴

◆リーディングカンパニーとして日本の年金制度を支えていく、社会的意義の非常に大きい成長産業です◆
【同社について】確定拠出年金制度における記録関連業務(レコードキーピング業務)を主要業務とし、1999年12月に設立。三菱系金融 4社、三井住友系金融 2社、住友系金融2社、大和証券グループ本社、SMBC日興証券、日本生命の11社をコアに、金融機関、事業業会社等、合計73社の資本参加があります。

【マーケットの将来性】確定拠出年金制度は、「雇用環境の流動化」や「退職年金制度見直し」等に伴い、着実に社会に浸透してきています。更に、2017年1月から開始した「個人型確定拠出年金(iDeCo)」により、今後も更なる普及が期待されています。制度普及に対する国の後押しもあり、確定拠出年金制度への社会的要請は益々高まる見込みです。
【当社の強み】日本の私的年金政策の一端を支えています。2021年2月末時点で確定拠出年金の加入者約939万人の内、約半数の方々の記録業務に弊社は携わっており、市場ではトップシェア企業です。年金記録業務は、一度ご契約いただいたお客様とは長いお付き合いをさせていただくことになりますので、景気の変動に左右され難いという強みがあります。
★平均年齢:39.2歳(2021年3月31日現在)

職場環境

  • リモートワーク可

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】
■金融業界ご勤務の方
■コミュニケーション能力:社内の様々な組織と折衝・調整を行い、課題解決を推進した経験
■プレゼンテーション力:共感を得られる説明や働きかけによって、関係者の参画やサポートを得た経験

〔歓迎要件〕
・データ分析スキル:限られたデータから得られた情報をもとに分析を行い、提案や意思決定の支援をした経験
・コーポレート部門で、財務・経理の業務経験があれば尚可(アシスタント含む)
・経営企画業務経験

役職

-

予定年収

440万円〜570万円 ※経験に応ず

諸手当

通勤手当, 住宅手当, 残業手当, 退職金制度
通勤手当:上限月15万円
住宅手当:満30才未満の独身者で、自己賃貸契約物件に居住の者
社会保険:関東ITソフトウェア健康保険組合
退職金制度:確定拠出年金および一時金の組み合わせ

学歴

不問

勤務地

東京都品川区大崎2-1-1 ThinkPark Tower 8F
<最寄駅>大崎

勤務時間

9:00~17:30
休憩時間:1時間

休日・休暇

完全週休二日(土日)
土日祝 年末年始5日 特別休暇6日  ※半期毎に5連休を推奨

選考フロー

面接回数3回
適性試験
1次:現場担当+適性検査 2次:現場責任者、人事担当 3次:役員
※1次及び2次はWEB、最終面接は対面で実施予定です。

事業内容

確定拠出年金制度における
●記録関連運営管理業務
●情報サービスの提供
●前各項に関連するコンピュータシステムの運営・保守・管理
●前各項に関連するソフトウェアの開発

<同社特徴>
★年金制度を支えるインフラ企業として社会性の大きな仕事!
★確定拠出年金加入者の約半数が当社に加入
★主要金融機関を始め合計73社が資本参加しレコードキーピング業界トップシェア!

本社所在地

東京都 品川区大崎2丁目1-1ThinkParkTower 8F

企業URL

http://top.nrkn.co.jp/

設立

1999年12月

資本金

16500百万円

従業員数

単体:238人 連結:-

売上高

-

株式公開

非上場

この求人の担当コンサルタントのコメント

【求める人物像】
・課題の発見と解決策の立案・実行に意欲的な方
・組織改善や変革をリードしていきたい方
・データ分析から課題を発見し、体系的に整理することができる方
・自ら主体的に情報収集することができる方
・経営陣や組織責任者を含む社内関係者と円滑なコミュニケーションをとることができる方

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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