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更新日:2025.03.18
  • 入社実績あり

【G経営企画部】事業開発担当※リモート可

  • リモートワーク可
  • 正社員
  • フレックスタイム制度
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年収非公開
  • 大阪府大阪市淀川区
  • ライセンス・事業開発
  • -

★「なによりも患者さんのために」を理念として医療に貢献するジェネリック医薬品のリーディングカンパニー

Job No.81085429
  • 仕事内容

  • 募集要項

  • 会社概要

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【職務内容】
・工場買収などのM&A
・長期収載品承継、製品導入などの他社との提携
・GE事業の海外進出対応
・新規事業(DTx)などの探索・交渉を含む企画・推進
をお任せします。

【募集背景】増員募集
後発医薬品事業に留まらず、新規事業(24年にCureApp社と提携した減酒アプリDTx事業や、片頭痛に適応を取得した医療機器事業など)にも事業を拡大しております。

【部署構成】グループ経営企画部
経営企画グループ、事業開発グループも属した部です。
5名が在籍しております。

【働き方】
・リモートワークが週の半分程度利用可能です。

会社特徴

■企業理念
「なによりも患者さんのために」という企業理念の下、高品質なジェネリック医薬品の提供を通じ、社会に貢献します。薬価が安いだけでなく、安心して使用いただけるジェネリック医薬品を、一人でも多くの患者さんにお届けしていくことを使命としており、その積み重ねが、人と社会と医療の発展につながるものと信じて、ジェネリック医薬品の普及推進に邁進しています。
■研究・技術開発
新薬と同じ有効成分、同じ効き目のジェネリック医薬品をつくりあげるため、研究開発に課せられる責任は重大です。溶出試験や血中濃度試験等で生物学的同等性を確認し、硬度・含量・純度・溶出性など、厳格な規格をクリアする製品を開発。更に、製剤工夫によって錠剤の大きさや苦味などの改善にも努めています。また、様々な時代のニーズにフレキシブルに対応する為に、最新鋭の設備を導入。研究開発の効率化をはかりながら、ジェネリック医薬品の品質を追求し続けています。

職場環境

  • リモートワーク可

慣れてこられたら週3日程度リモートワークが可能です。

応募要件

  • -経験・スキル
  • -語学

<経験・スキル>

【必須要件】
■医薬品の事業開発における導出入活動の実務経験
■英語での基本的なビジネスコミュニケーション能力(TOEIC740点以上)

【歓迎要件】
▼将来的にマネジメント業務に関わる志のある方
▼事業などの戦略企画(経営戦略関連の戦略コンサル含む)の業務経験

【その他要件】
・非喫煙者の方(もしくは入社と同時に禁煙宣言をし、実行できる方)
・過去3年以内に弊社へ応募していない方

<語学>

■英語:ビジネス会話レベル歓迎

役職

-

予定年収

年収非公開

諸手当

通勤手当, 残業手当, 家族手当, 退職金制度, 寮社宅
薬業健康保険、退職金(前払い・確定拠出年金を選択可)、
持株会、クラブ活動、レクリエーション支援、社宅(転勤等条件あり)、
育児・介護休暇、福利厚生カフェテリアプラン

学歴

大学 卒業以上

勤務地

大阪府大阪市淀川区宮原5-2-30
<最寄駅>東三国

勤務時間

8:40~17:20
休憩時間:60分 所定労働時間7時間40分 コアタイム 10:00~15:00

休日・休暇

完全週休二日(土日)
祝祭日、年末年始(曜日に関係なく12/30-1/4)、夏季(3日)ほか 有給休暇 : 初年度6~10日(入社3ヶ月後)、有給休暇積立制度

選考フロー

面接回数2回
適性試験

事業内容

医薬品、医療機器の製造販売および輸出入
販売品目:生活習慣病(高血圧症、脂質異常症、糖尿病等)治療剤、抗がん剤など医療用医薬品約800品目
生産工場:全国6工場(鹿島工場、関東工場、三田工場、三田西工場、九州工場、第二九州工場)
営業拠点:全国9支店10営業所
グループ会社:サワイグループホールディングス株式会社、メディサ新薬株式会社、化研生薬株式会社、トラストファーマテック株式会社

本社所在地

大阪府 大阪市淀川区宮原5丁目2-30

企業URL

http://www.sawai.co.jp/

設立

1948年07月

資本金

41200百万円

従業員数

単体:2592人 連結:-

売上高

176900百万円 ※2025年03月期

株式公開

非上場

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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