株式会社首里石鹸

店長　/　首里石鹸-SuiSavon　沖縄県内店舗

店舗での接客販売、店舗マネージメントを行っていただきます。
決められた年間売上目標を達成していくために月ごとや日ごとの詳細なアクションプランを立案。
メンバーマネジメントや店舗運営。
本社の各担当者との細かな調整なども行っていただくポジションです。

【具体的な業務内容】
・接客販売
・店舗のアクションプランの立案、実行
・会議への出席
・売上管理、予算管理
・チームメンバーマネージメント
・在庫管理・発注

【働くメリット】
①4年連続給与UP
首里石鹸では、従業員の給与所得の業界平均120％超えを目標に4年連続給与のベースアップを行っています。

②制服支給＆おしゃれ大歓迎
制服は「niko and…」さんデザインのものをご用意しています。
靴はヒールのない履きやすいスニーカーを推奨しています。
ネイルも自由（長さの規制あり）なので、大好きな美容やおしゃれを楽しみながら働けます。

③社員割引30％
従業員割引でお得に商品を購入することができます！
気に入った商品をお手頃な価格でリピートできるので、ほとんどのスタッフが活用しています。
お互いにお気に入り商品のおすすめをしあったりするのも醍醐味の一つです♪

～「働きがいのある職場」「長く働ける環境」を作り続けることを常に念頭に～

■コールセンター機能の地位向上を目指し、顧客感動にこだわったコールセンター事業
顧客からの「ありがとう率」で評価しており「また注文したくなる」を目指した「感激対応」を心掛け、単なる受信に留まらず「また貴方と話したい」と言われることを目指し日々取組んでいます。

■「首里石鹸」ブランドを販売するSuiSavon事業、4つの「やらない」
産休明けや介護をしながら働く女性向けの職場を作り出すことが目的に石鹸職人を探して共同開発。
沖縄の植物・果物から抽出した美容に良いアロマ成分を配合、沖縄県外でのポップアップストア（期間限定店舗）の出店、那覇市国際通り沿いの2カ所への出店等を通じて店舗、売上を拡大。
「安売りはしない」適正な価格で石鹸職人や社員に対価を支払うため
「卸売りはしない」作り手の思いや商品の良さを直接伝えるため
「広告は打たない」「品質に妥協しない」

■「働きがいのある職場」「長く働ける環境」作り、更なる今後の展開
CABAS：社員同士が互いを褒め合う社内システム、緑に囲まれたオフィス、そして選べる働き場所の提供、選べる職域・役職、学べる職場等々を重視。今後はEC分野、海外事業拡大実現を目指します。

• 女性が活躍