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更新日：2025.05.27
インフラエンジニア【面接1回/リモート率8割★】
- 600万円〜1200万円 ※経験に応ず
- 東京都中央区銀座5-9-8
- セキュリティエンジニア > 設計・構築系
- -
★同社は情報処理上流からのワンストップソリューションを提供する独立系SIer/自身が希望する案件に携われる！
★プライム案件55％（大手企業＆1次受け案件多数）リモート率8割以上 年間休日125日 平均残業時間20H程度
Job No.81172724
仕事内容
募集要項
会社概要
職務詳細
| ■配属先 |
|---|---|
会社特徴 | ■大手家電メーカーの情報処理担当を長年勤めてきた社長が、高次元でトータルな情報処理システム構築支援技術によるシステム開発をするべく2004年に設立。 |
職場環境 |
応募要件
| ＜経験・スキル＞【必須要件】※下記いずれかが必須です |
|---|---|
役職 | - |
予定年収 | 600万円〜1200万円 ※経験に応ず |
諸手当 | 通勤手当, 残業手当, 地域手当, 退職金制度 ■福利厚生リロクラブ加入■交通費全額支給■テレワーク手当■出張手当■懇親会費用全額負担（毎月1回）■オンライン懇親会費用負担（毎月1回）■サークル活動支援制度■研修費用全額負担■図書購入費用全額負担■資格受験費用全額負担■資格取得一時金支給 ■PMI日本支部加入（PMIの研修を受けられます）■スポーツクラブの費用全額支給 ■時短勤務制度■産休・育休制度（取得実績あり） |
学歴 | 不問 |
勤務地 | 東京都中央区銀座5-9-8クロス銀座6F ＜最寄駅＞東銀座 東京都本社および東京都内（23区内）プロジェクト先 |
勤務時間 | 9:00～17:45 休憩時間：60分 |
休日・休暇 | 完全週休二日(土日) 祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇※初年度11日間、産前・産後休暇※取得実績あり、育児休暇※男性の取得実績もあり、リフレッシュ休暇（年5日間）※有給休暇とは別途で付与される休暇 |
選考フロー | 面接回数1回 1.書類選考 2.Web面接（1～2回） 3.内定 ※応募～内定まで約2週間を想定しています ※まずは話を聞いてみたいという方、カジュアル面談からのご参加歓迎いたします。 |
事業内容 | 【情報処理ステムに関するサービス】 ■情報処理システムの企画から運用、品質管理 ■情報処理システムのコンサルティング、プロジェクト管理 (情報処理システムのプロジェクトリード、マネジメント/業務システムコンサルティング等) ■技術サポート (システム生産標準化設計/システム技術調査、技術提案/社内教育代行) |
|---|---|
本社所在地 | 東京都 中央区銀座５丁目９－８クロス銀座 ６Ｆ |
企業URL | http://www.availsolutions.co.jp/ |
設立 | 2004年09月 |
資本金 | 10百万円 |
従業員数 | 単体：65人 連結：- |
売上高 | - |
株式公開 | 非上場 |
よくあるご質問
Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか？ 転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが？ 時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
サービスの流れQキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか？ 求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。Q企業への応募はどのようにするのですか？ ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。Q地方在住ですが、登録できますか？ ご登録を承っております。
日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか？ 複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。
年収800万円以上、年収アップ率61.7%
