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更新日：2025.06.03
- 入社実績あり
半導体・デジタルインフラ領域
- 年収非公開
- 東京都千代田区
- ビジネスコンサルタント > ビジネスコンサルタント
- -
～利益ではなく、社会貢献を実現する～
この理念のもと、人に役立つための調査・研究を行っている「三菱グループ」の国内屈指の総合シンクタンク
Job No.81174234
仕事内容
募集要項
会社概要
職務詳細
| 半導体およびデジタルインフラ（データセンター、クラウド、インターネットインフラなど）に関する政策・産業・事業・技術に関するリサーチ及びコンサルティング、研究開発、社会実証、事業化の支援 |
|---|---|
会社特徴 | 【事業の柱:研究事業、コンサルティング事業、ソリューション事業】 |
職場環境 |
応募要件
| ＜経験・スキル＞【必須要件】 |
|---|---|
役職 | - |
予定年収 | 年収非公開 |
諸手当 | 通勤手当, 住宅手当, 退職金制度 企業年金、財形貯蓄、独身寮、借上社宅 再雇用制度、各種保養所、親睦会サークル、カフェテリア型厚生メニューあり、 |
学歴 | 大学 卒業以上 |
勤務地 | 東京都千代田区永田町二丁目10番3号東急キャピトルタワー 7階 ＜最寄駅＞溜池山王 ＜最寄駅＞国会議事堂前 |
勤務時間 | 9:00～17:15 休憩時間：60分 |
休日・休暇 | 完全週休二日(土日) 祝日、年末年始(12/29～1/4)、ゴールデンウィーク(4/29～5/5)、創業記念日(9/1)、 夏季休暇(5営業日)、自己啓発休暇(5営業日)※入社1年後の10月から、有給休暇(初年度15日) |
選考フロー | 面接回数3回 筆記試験, 適性試験 書類選考⇒1次選考:面接・論文試験+適性検査(外部会場)⇒2次選考:面接+処遇説明面談⇒3次選考:役員面接 |
事業内容 | 【シンクタンク・コンサルティング事業】 ◆国土・都市・地域 ◆教育・医療・福祉 ◆国際協力・海外 ◆環境・エネルギー ◆科学技術・安全 ◆情報技術 ◆経営コンサルティング ◆リスクコンサルティング ◆金融コンサルティング【ITソリューション事業】 ◆ITコンサルティング・システム開発 ∟ビジネスソリューション/金融ソリューション/公共ソリューション/システムエンジニアリング ◆アウトソーシングサービス ∟ITアウトソーシングサービス |
|---|---|
本社所在地 | 東京都 千代田区永田町２丁目１０－３東急キャピトルタワー |
企業URL | http://www.mri.co.jp/index.html |
設立 | 1970年05月 |
資本金 | 6336百万円 |
従業員数 | 単体：1063人 連結：4227人 |
売上高 | 42625百万円 ※2024年09月期 |
株式公開 | プライム |
よくあるご質問
Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか？ 転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが？ 時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
サービスの流れQキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか？ 求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。Q企業への応募はどのようにするのですか？ ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。Q地方在住ですが、登録できますか？ ご登録を承っております。
日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか？ 複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。
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