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更新日:2025.06.07
  • 入社実績あり

社内システム担当【東証プライム市場上場】

  • リモートワーク可
  • 上場企業
  • 正社員
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年収非公開
  • 神奈川県座間市東原5-1-11
  • 社内SE > ヘルプデスク・テクニカルサポート
  • -

★☆創業50周年超の老舗独立系SIer/100年企業へ向けて☆★

【プライム市場上場/独立系Sier】【創立50年超/経常利益率10%超を誇る安定企業として100年企業への歩みを進めています!】【残業18.6h/月/産休・育休復帰率100%/離職率5%】【安定企業としての実績/平均勤続年数15.5年】

Job No.81175736
  • 仕事内容

  • 募集要項

  • 会社概要

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

シーイーシーの社内DX推進部では、さまざまなビジネスと社員の働きやすい会社作りを目指し、社内業務の効率化や働き方改革を積極的に推進しています。その一環として、社内システムの開発・運用など、社内業務のデジタル化を加速させることが当部の役目です。 業務プロセスを理解し改善しようという意欲を持っていただける方を求めています。

【概要】
社内基幹システムの維持・保守を中心に、業務効率化を目的とした各種IT施策の実行を担当していただきます。社内SEとしての役割に加え、社内DX推進チームが立案した計画をもとに、ITを活用した業務改善や新技術の導入など、現場における具体的な対応・実装を行っていただきます。

【具体的な業務】
・社内システムの運用・保守
・サーバー・インフラのリプレイス計画の立案および実施
・社内からの要望を踏まえたシステムの設計・開発・改修対応
・DX推進チームとの協働による業務プロセス改革の実行

本ポジションの特長は、「社内顧客」に向けてサービスを提供する点にあります。利用者である 社員との距離が非常に近いため、日々の業務を通してダイレクトなフィードバックを得ることができ、自身の提案や対応がどのように評価されているかを肌で感じながら成長できる環境です。

【おススメポイント】
・企業全体の業務を支える社内システムの改善に携わることで、DXの成果が全社的な生産性向上に直結する実感を得られます。
・社内DX推進チームの計画を現場で具体化する役割を担うため、ITスキルだけでなく業務理解や調整力も自然と身につきます。

【部署の雰囲気】
社内DX推進部は総勢約20名の組織です。20代後半から50代のベテランまで、さまざまな経歴の社員が所属しています。老舗IT企業で多くの経験を積んだメンバーに、困ったことや分からないことについてすぐに相談し、解決できる環境です。

【こういった方におススメ】
業務改善や効率化に熱意を持って取り組む方
ITツールやデジタル技術に興味がある方
コミュニケーションをとるのが好きな方
新しい仕組みを考えることが好きな方
PC操作が好きな方
新しいものに対するアンテナ・感度が高い方

会社特徴

~独立系SIer~
特徴①:自己資本比率70%超の安定した経営基盤
特徴②:日本を代表する企業と直接取引をしており創業50年に裏付けられた確かな技術力
特徴③:プライム比率90%超。要件定義・設計といった上流工程から関われる環境
特徴④:平均残業時間18.6時間、年間休日125日、育休復帰率100%の働きやすい職場

ソフトウエア開発事業で事業を拡大させてきた同社。強力な組立製造業の顧客基盤と技術力・ICT基盤技術部隊を持つという強みをいかし、2015年度から6年間の成長戦略を展開しています。関西エリアは特に製造業の顧客が多く、ほぼプライムで受注をしていることから、要件定義から設計・開発まで幅広い技術を身に着けることができます。日本版インダストリー4.0の中核企業を目指し、Iot、M2M、AI社会をリードしいながら、大手製造業の主要顧客のICTパートナーNo.1の地位を獲得すべく事業を推進しています。

【長期的にキャリアを描ける環境】
「離職率約5%未満」「月平均残業時間18.6時間」など働きやすさは業界トップクラスです。中期経営計画では「平均残業20時間未満」「有給取得100%」を掲げており[働きやすい会社]をトップダウンで進めており、更なる就業環境の改善を目指しています。また資格取得支援、勉強会の開催など、多方面からキャリアを形成する支援をしており、エンジニア一人一人の育成を真剣に考えています。

職場環境

  • リモートワーク可

全体の7割が在宅勤務を実施しており、自宅に環境が整っていない方は出社することも可能です。TeamsなどWebミーティングを駆使して各プロジェクトを推進しています。

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】
・得意な開発言語が1つ以上あること(言語不問)

【求める人物像】
・社内外を問わず人とのコミュニケーションや調整を図ることに苦手意識がないこと
・自らが率先して動いて問題解決に向けて作業できる方

役職

-

予定年収

年収非公開

諸手当

通勤手当, 住宅手当, 残業手当, 家族手当, 地域手当, 退職金制度, 寮社宅
交通費全額支給/家族手当/地域手当/寮社宅あり/企業年金(一部401K採用)/残業代1分単位での支給/従業員持株会/住宅資金融資/財形貯蓄/積立貯蓄/退職金/育児支援金(15歳までの子供一人につき1万円/月)、教育・研修制度/資格取得支援制度/レクリエーション補助金/クラブ活動補助金/グループ共済/企業年金(確定拠出年金含む)/人間ドック

学歴

専修・専門学校 卒業以上

勤務地

神奈川県座間市東原5-1-11東原5-1-11

東京都リモート可

勤務時間

9:00~17:45
休憩時間:休憩時間60分:12:00~13:00 ※介護・育児のためのフレックスタイム制、時短勤務あり(入社2年目以降から利用可能)

休日・休暇

完全週休二日(土日)
祝日/年末年始/年次有給休暇(入社月により変動あり 4月入社の場合:初年度12日、最高20日) 慶弔休暇、産前産後休暇、子の看護休暇、介護休暇など 育児・介護のための短時間勤務・フレックスタイム制度 女性の育児休業利用率100%  ※男性の育児休業取得者あり

選考フロー

面接回数2回
適性試験
書類選考→一次面接→二次面接+最終面接
※選考中にWeb適性検査があります。(性格検査が主です。)
※日程調整の都合により、二次と最終は別日となる場合があります。

事業内容

●デジタルインダストリー事業
製造業のお客様を対象に、業務の効率化や品質の向上、魅力ある製品づくりを支援するICTサービスを提供いたします。製造業のシステム開発で培った技術やノウハウにより、工場のスマート化や製品のIoT対応、製品ライフサイクル全般に渡るデジタルデータ活用など高度化する「ものづくり」の実現をサポートいたします。

●サービスインテグレーション事業
企業・組織の業務改革・改善に必要な、ICTサービスをトータルで提供いたします。情報システムの企画、ハードウェアの選定、アプリケーション開発・導入、保守運用、セキュリティ強靭化から業務のアウトソーシングまで、サポートします。

本社所在地

東京都 渋谷区恵比寿南1丁目5-5JR恵比寿ビル

企業URL

http://www.cec-ltd.co.jp/

設立

1968年02月

資本金

6586百万円

従業員数

単体:1506人 連結:2195人

売上高

43838百万円 ※2025年01月期

株式公開

プライム

この求人の担当コンサルタントのコメント

【同社について】
日本の製造業は、国際競争が激化する中で「労働人口減少の傾向」「部品のモジュール化が加速することによる製造業全体の構造変化」「匠の技の継承問題」などの課題に直面しています。これまでの延長線上にとどまらないモノづくりの新たなステージへと飛躍が求められる中、当社では「革新的なモノづくり」を支援し、日本の製造業の国際競争力のさらなる強化に寄与するICTサービスを提供します。
【働きやすい会社の実現を、期経営施策として掲げている当社】
有給取得率100%や平均残業時間の引き下げなど、ワークライフバランスへの取り組みを積極的に行っています。産休・育休中の社員を支援する制度として、産休中にも給与が支給されます。社員の誰もが育休を取ることのできる環境であり、 職場復帰後にも、短時間勤務やフレックスタイム制度を活用できます。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

年収800万円以上、年収アップ率61.7%

求人探しは、パソナキャリアの転職コンサルタントへお任せください。

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